Zielgruppenmarketing

Ein Nachwuchsingenieur ist aus anderem Holz als ein BWL-Student. Und was angehende Auszubildende anspricht, kann für berufserfahrene Akademiker Nebensache sein. Mit uns treffen Sie in jeder Zielgruppe den richtigen Ton.

Für eine zielgruppenoptimierte Ausrichtung Ihrer Instrumente in Recruiting und Talent Management unterstützen wir Sie u. a. in den Feldern:

  • Ausbildungsmarketing (z. B. Nachwuchsgewinnung an Schulen, Ausrichtung von Karrieretagen, Begleitung von Ausbildungsprojekten, Durchführung von Teambuilding-Wochenenden)

  • Hochschulmarketing (z. B. Recruiting an Universitäten, Ausrichtung von Karrieretagen, Pflege von Social-Media-Kanälen, Umsetzung zielgruppenspezifischer Broschüren für Studierende und Absolventen)

  • Ingenieur-Recruiting (z. B. Ausrichtung der Messe „advanceING – Ingenieurgeist trifft Karriere” in der Schweiz, Beratung zu zielgruppenspezifischen Recruiting-Kanälen)