Marktforschung

30 Prozent aller Schweizer Ingenieure haben als Kind von einer Pilotenkarriere geträumt. Und fast ebenso viele versprechen sich von einem Arbeitgeberwechsel vor allem bessere Perspektiven zur fachlichen Weiterentwicklung.

Wer sich mit seinen Zielgruppen auseinandersetzt, erfährt manches amüsante Detail und genauso viele handfeste Insights, die seine Personalarbeit nachhaltig vorantreiben. Unsere Marktforschung zeigt Ihnen, wie der Wurm schmecken muss, damit die passenden Talente anbeißen:

  • Evaluation von Arbeitgeberauftritten und Personalmarketing-Instrumenten im Hinblick auf die Wahrnehmung durch interne/externe Zielgruppen

  • Erfassung und Analyse zielgruppenspezifischer Präferenzmuster

  • Konzeption, Durchführung, Auswertung und kommunikative Begleitung von Mitarbeiterbefragungen